离退休老干部，指离休干部和退休干部的总称。离休，指对建国前参加中国共产党所领导的革命战争、脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部，达到离职休养年龄的，实行离职休养。离休，是我国干部退休制度的一种特殊形式， 以下是为大家整理的关于老干部发挥作用发言6篇 , 供大家参考选择。
老干部发挥作用发言6篇
第1篇: 老干部发挥作用发言
老干部发言稿
【篇一：老干部7.1发言稿】
讲话稿
各位领导各位同志大家好：
我叫现年岁，生于年，1940年元月参了军，1946年加入了中国共产党，我参加的部队是晋绥军区12师离石支队第31支队独立十团，先后参加战斗40多次，消灭过三个日本兵，其中有几次战斗让我印象深刻，一是官庄原保卫战，二安国寺突围，三解放离石县城，四刘家山夜战，等几场比较大的战斗。
今天是抗日战争胜利69周年纪念日，又逢新中国成立65周年，作为一名退休老干部，我时刻不忘自己是一名党员，仍坚定不移忠诚于中国共产党，忠于国家忠于人民。永远的听党的话跟党走，永远保持清醒头脑和坚定，在任何时候任何情况下，都要明确方向，站稳立场，严格要求自己，同党中央保持一致。
二是注重学习政治，永远保持思想先进，面对国内外复杂的情况下，自己活到老学到老，世界观改造到老，认真学习毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观、十八届四中全会提出的建设中国特色社会主义法治国家，我参加 月5号活动中心的学习不 务，坚持每天看新闻联播，坚持自我学习、自我改造、自我提高、自我教育，关心国家大事，关心城固的改革开放，经济发展大好形势，拥护县委、县政府的核心决策领导，同心同德把城固建设成先进文明的卫生城市。
三、莫道桑榆晚，为霞尚满天，让我们满怀激情，携手共建，
自觉遵守党的光荣历史传统，接受党组织的教育管理，坚持理论学习不放松，解放思想不停顿，更新观念不服老，适应形势不掉队，更新观念不服老，适应形势不掉队，做到思想常新、思想永存、豪情满怀、率先垂 ，带头响应中英号召，努力带县委、县政府合拍共振，自己的言行，带动周边群众加快，创业腾飞，建设六个城固，征加一份正能量，做出一份新贡献，就是向周边群众宣传党的十八大四中全会提出依法治国，重严治党，同城固人民共同建设美丽城固县。
四、莫道桑榆老，人间重晚晴，晚年怀旧，人之常情，我的一生算不上传奇，一九二五年今天，出生在山西老解放区吕梁市，从小饱受饥寒，在抗日战争、解放战争的枪林弹雨中度过了自己青春岁月，在解放大西北炮火声中进入城固，在二十八位战友接受了城固红色政权，从此同城固人民一起开展轰轰烈烈清匪反特工土地改革、社会主义建设、岁月苍桑、人生沉浮，在城固工作的65年里春秋，曾有过辉煌，有过低谷，有过黑暗的日子，但无论人生多少起浮，却在城固结下了不解之缘，对城固的水水水水，人民群众结下了难舍难分的深厚情谊，城固成了我的第二故乡，和生命中的第二驿站，也是我最爱的地方，吕梁生，城固人，在性格中具有着吕梁人的直爽豪放，又凭添了城固人的温情和包容，我回忆半个世纪的风雨人生中，困难发生中就有领导和亲朋好友的理解，支持与帮助，在这里我再次代表我全家对我帮助过的每一位领导和朋友感谢。
我进入三十年里低调为人，保持勤俭朴素的生活方式，老有所事的生活方式，坚持读书看报的生活方式，勤于笔耕，总结人生经历，写出十几份文稿，被十几家媒体刊登，用简单平实的方式教育子女，要老老实实做人，踏踏实实做事，要求子女多做好事，不做错事，不做坏事，加强理论学习，坚持自学成才，
我全家人热爱党，拥护党，在县委、县政府正确领导下，把建设成全国文明城市。
【篇二：新老干部交流会发言稿】
新老干部交流会发言稿
尊敬的各位领导，老师，亲爱的同学们：
大家晚上好！首先自我介绍一下我是10级xxxx班的xxx，在过去两年的时间里一直担任财经系团总支办公室主任一职，今天很幸运有这个机会站在这和各位分享我的经验。接下来我谨代表财经系团总支感谢各位领导和老师对我们工作的指导和帮助，感谢财经系学生会对我们工作的支持，当然还有为我们工作默默付出的团总支成员们，还有我们最广大的财经系同学们，谢谢你们！因为你们的支持才让我们的工作得以顺利展开。
光阴似箭，岁月如梭，转眼间，我们已经在团总支呆了两年多了从以前什么都不懂到现在的成熟与睿智，这是一种历练，通过这个组织我们的人际圈更广了，我们的处事能力得到提高，对于刚进组织的大一新生们来说，你们可能很迷茫，但是已经开学2个多月了，你们已经很了解我们所在的环境，可能很多的不如意现在占据着你们的心，会想为什么我们学校基础设施这么不完备，为什么我们梦寐已久的大学生活会是这样的无趣，但是慢慢你们会习惯，因为我们要遇到困难就解决困难，想办法让我们的校园生活变得更精彩，逐渐你会发现通过加入组织你的大学生活变得充实，渐渐地你也就在磨练中成长，所以你们现在不要太过焦虑，做好自己的工作，不要总是悲观的认为自己不行，不行你可以学，还是那句我常说的话：“一件事，只要你想做，没什么做不好的”！当回首在团总支的两年的工作中我可以很自信的说“我做到了，我尽我全力去做好每件事，没有留下遗憾”，当然我想说在这里的很多人都可以自信的说出这句话，因为我们真的做到了，但是我们知道我们不是最棒的，还要继续努力，当然我希望以后有更多的人能自信的说出这句话。那些我们尽力去办的活动，一家人农家乐、红歌会、个人风采大赛、参访李达故居、关爱特殊学校、新老干部交流会、元旦汇演、植树活动、一年一届的党知识竞赛等等活动，当初的画面面现在回想都历历在目，这些活动的举行都倾注了我们无限的智慧与想象，也许当初我们开展的活动时候有着很多的问题需要解决，比如熬夜做完的策划，利用个人时间，上课时间去完成的去安排的工作，当我们一路走来回首过去，却发现是那样的美好，这些美好的回忆将刻在我们的脑海里，让我们在以后慢慢回味原来曾经我们的大学生活是那样的精彩。
最后，希望我们的新鲜血液们能够互帮互助，共同完成团总支的各项工作，把团总支建设成为党团组织信赖，同学们满意的组织，并在这片广阔的土地上，谱下你们美妙的旋律；祝即将离开学校的我们找到一份好工作，早日实现自己的理想；祝愿永州职院的各位领导老师工作顺利，阖家幸福；愿永州职院越办越红火！
谢谢！
【篇三：在老干部座谈会上的讲话】
在全市地税系统老干部座谈会上的讲话
尊敬的各位老领导、老同志：
金秋十月，丹桂飘香。今天非常高兴地邀请到各位老领导、老同志在此欢聚一堂，共叙浓情厚谊，畅谈发展大计，构想美好未来。在座的各位老前辈都曾在南昌地税工作过，把青春和汗水献给了地税事业，为南昌地税的发展壮大作出了积极贡献，虽然已经从一线退了下来，但仍十分关心和支持地税的发展。在此，我谨代表市局党组向在座的各位老领导、老同志表示诚挚的慰问和美好的祝愿，对您们为南昌地税事业发展付出的辛勤劳动表示衷心的感谢！下面我谈三点看法，不妥之处，还请各位老领导、老同志批评指正。
一、抚今追昔、饮水思源，我们不会忘记老干部们劳苦功高、贡献巨大
广大老干部是地税事业创建开拓的有功之臣。十七年前，地税从无到有，组建之初，困难重重，举步维艰，广大老干部带领南昌地税人攻坚克难、艰苦创业，克服了基础差、底子薄、任务重、压力大，人员素质参差不齐、工作生活条件艰苦诸多困难，锐意进取，求实创新，抓基础、促规范，抓征管、促增收，抓创新、促提高，历经税制改革的洗礼、机构分设的考验、管理体制的变迁，走过艰辛坎坷的创业之旅，踏上改革发展的兴业之路，破解了一道又一道工作难题，掀起了一浪高过一浪的创业热潮，夺取了一次又一次辉煌胜利。全系统呈现出人心思上、精神变样、
政令通畅、事业兴旺的喜人景象。十几年风雨历程，十几载丰功伟绩。十几年沧桑巨变，镌刻着老干部们的奋斗足迹；十几年光辉历史，铭记着老干部们的卓越功勋。在缔造南昌地税、建设南昌地税、发展南昌地税的伟大事业中，广大老干部发挥了巨大作用，铸就了不朽丰碑，您们是南昌地税的奠基者、地税事业的建设者、地税发展的开拓者。我们深切感到，没有广大老干部的长期艰苦奋斗，就没有今天地税事业蓬勃发展的大好局面。您们的历史功绩，南昌地税人永远不会忘记；您们的崇高精神，永远激励我们开拓奋进。
广大老干部是推动地税再铸辉煌的重要力量。老干部是党和国家的宝贵财富，是地税事业的宝贵资源。地税系统的广大老干部，过去为地税事业发展作出了重要贡献，今天仍然是推动地税事业又好又快发展的重要力量。老干部经验丰富，能发挥好促进发展的参谋作用：您们理论功底深、业务水平高、实践能力强，可以为地税事业发展出谋划策、献计出力，对市局的一些重大决策、重大项目、重大问题，多提宝贵意见，促进科学决策，帮助改进工作；老干部德高望重，能发挥好传统教育的骨干作用：您们对党的传统有亲身经历和实践，是进行传统教育的骨干力量，要继续关心年轻一代的健康成长，对年轻干部进行理想信念、爱国主义、艰苦奋斗教育，使党的优良传统代代相传，永续不断；老干部作风过硬，能发挥好反腐倡廉的监督作用：您们对党和人民感情深厚，对不正之风深恶痛绝，对反腐倡廉非常关注和重视，能积极参与党风廉政建设，纠正行业不正之风，加强对党员干部
的监督；老干部久经考验，能发挥好维护稳定的桥梁作用：您们有着很强的党性原则和政治洞察力，有着优良的作风和丰富的经验，虽然退出工作一线，但仍然具有很大影响，希望您们发挥桥梁作用，协助市局党组共同维护好和谐稳定的大好局面。
二、承前启后、继往开来，我们承载前辈丰功伟绩开拓奋进、破浪前行
站在老前辈们奠定的坚实基础之上，南昌地税乘势而上、主动而为，再创新佳绩、再铸新辉煌。近年来，南昌市地税局以?南昌市六个走在全省前列?为动力，凝心聚力、克难奋进，地税收入跨越增长，调控职能充分发挥，依法治税深入推进，征管改革成效显著，纳税服务不断优化，信息管税稳步推进，队伍素质明显提高，廉政建设切实加强，文明创建硕果累累，为促进南昌经济社会又好又快发展做出了积极贡献。
在看到成绩的同时，我们还应清醒地认识到，和上级领导的殷切期望比，和社会各界的迫切期待比，和干部职工的热切期盼比，我们的工作还存在一些差距和不足：一是服务发展、服务民生的能力和水平还有欠缺。财力保障能力有待提升，地税发展空间有待拓展，地方税源管理有待加强，地税征管改革有待深化。二是以人为本、优化服务的思路和举措存在不足。纳税服务理念不够深入，?大服务?格局尚未形成，信息化支撑还不到位，纳税服务内容不够丰富。三是执法为民、依法行政的机制和管理还不到位。经济税源与税收任务之间的矛盾突出，执法环境仍不理想，执法风险大量存在，税务稽查打击乏力。四是培养干部、激
发活力的平台和载体有待完善。干部管理手段弱化，班子管理不够到位，人力资源配置不够合理，人力资源与快速增长的业务量不相适应。五是勤政廉政、转变作风的理念和意识还需深化。工作纪律不严，服务质量不优，工作执行不力，工作作风不实，廉洁自律不够，环境卫生不整。
面对千帆竞发、百舸争流，前有标兵、后有追兵，标兵越来越多、追兵越来越近的激烈竞争态势，我们提出了?竞争才是硬道理?的理念，鼓励广大干部：一是要敢于竞争。在竞争中谋求地位，在竞争中寻求发展，在竞争中追求进步。二是要善于竞争。要勤学苦练，精学深研，互学互助。三是要乐于竞争。要树立快
乐学习的理念，锤炼坚韧不拔的意志，挥洒卓尔不群的气度。要加速实现?五化?：税源管理专业化、信息平台一体化、纳税服务品牌化、管理创新成果化、队伍建设体系化，要努力把南昌地税建设成为?三区?：地税形象的?示范区?，改革创新的?领先区?，干部培养的?集结区?。 为在竞争中立于不败之地，我们提出了?推进‘三个一’工程，练就一身硬本领?的理念，要求广大干部写一篇好文章、练一副好口才、操一手好键盘。
针对工作纪律?庸?、?懒?、?散?，工作环境?脏?、?乱?、?差?，工作作风?浮?、?慢?、?拖?的问题。我们在全市地税系统开展整顿税风税纪和整治局容局貌?双整?活动。为使全局各项管理走向制度化、规范化、科学化，我们着手完善三大制度体系（即政治思想体系、行政管理体系、税收业务体系），清理临时用工，规范后勤管理。坚持法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外，做到开展工作以制度为依据，指导工作以制度为准绳，检验成效以制度为标尺，真正实现以制度管权、以制度管事、以制度管人。为强化?两业?税收征管，我们决心集中时间、集中精力打好?两业?税收管理信息系统上线攻坚战。
三、倾注真情、尽心竭力，我们务必确保老干部们安度晚年、颐养天年
广大老干部为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子。确保老干部安度晚年、颐养天年、益寿延年，是我们义不容辞的责任和义务。我们任何时候都要牢记，尊重老
第2篇: 老干部发挥作用发言
提修养 树威信 得民心
论中青年干部如何在工作中发挥自身作用
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中青年干部是我们党的各项事业不断向前发展的坚实基础和重要保障，是我们国家各级领导干部中的中坚力量,是机关单位中开展各项工作的中流砥柱，如何在工作中充分发挥自身作用，是每一位中青年干部的必须课。作为一名工作在基层第一线的干部，既要处理好与上级、平级和下级间的各项日常工作，又要积极倾听群众心声、倾力为百姓排忧解难，怎样才能在顺利开展各项工作？我认为，正如习总书记所说——“打铁还需自身硬”，只有不断提升自身修养，才能在同事中树立威信，才能深得民心，各项工作才能顺利开展。而提升自身修养，须牢记“六要”。
一、要清
一要目标清晰。作为一名领导干部，首先要时刻牢记自己永远是人民的“公仆”，立足于做大事、做好事、做实事，不能只要想着“做官当老爷”。其次要服从和服务于大局，以本部门提出的各项工作目标找准“坐标”，制定好切实可行的目标管理责任制度，真正达到合心、合力、合拍。二要政治清醒。党员领导干部作为社会的中坚，作为党和国家方针政策的直接参与者和实施者，政治上清醒与否，是衡量其能否担当大任、肩负重托的首要素质。作为基层干部，在重大问题上一定要坚持原则，明辨是非，自觉执行上级的决定，努力完成各项工作任务。三要行政清廉。古人说：“财能使人贪，色能使人嗜，名能使人矜，势能使人倚。四患既都去，岂在尘埃里”。只要我们舍弃对财色名势的追求，保持清正廉洁的作风，为人民秉公办事, 就能够无往而不胜。要用法律法规和各项规章制度来规范自己、约束自己，用先进典型激励自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，争做优秀公务员。
二、要正
能否分清公与私，是从政者品德良莠的试金石，也是善政和恶政的分水岭，更是检验自己能力和素质的重要标志。一要正直为民。“三个代表”重要思想是全心全意为人民服务的具体体现，作为一名基层干部，要牢记“三个代表”重要思想，把人民群众关心的热点问题、经济和社会发展的难点问题作为工作重点，把厚待民生作为工作的出发点和落脚点，自觉服从安排，自觉服从农民群众的利益。二要公正无私。“公正无私，一言而万民齐”。公正无私是政德的根本要求，因此，在实际工作中始终坚持公正无私，不凭私意，不徇私情。只有这样，才能心底无私天地宽，理直气壮，挡住各种压力，顶住各种诱惑；才能肝胆可鉴，无坚不摧、无往不胜，真正承担起社会和时代赋予我们的历史使命。三要光明磊落。做人要光明磊落，做事更要光明磊落，才能得到他人尊敬，得到百姓的认可。要坚持民集中制原则，有事共同商量，有难共同承担，先民主后集中，先咨询后决策。不莽撞，不随意，不畏难，不偏袒，不固执，做到经济民主，公道正派。
三、要德
良好的职业道德和思想道德是一个国家公务员的人格尊严的体现。一要忠贞爱民。要有一个爱民之心，怜民之情，要始终牢记：人民是我们的衣食父母。二要坚守气节。要不断加强对自己世界观、人生观、价值观的改造。绝不能为了个那点蝇头小利、蜗角虚名而丧失党性、丧失人格。 三要修身养性。一定要志存高远，严于律己，高标准严要求。要始终保持俭朴、宽容的作风，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风。
四、要廉
古人曰：“公生明、廉生威”。真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。慎独就是要求在个人隐处、独处、无人监督、无人知晓的情况下，仍然能够坚持自己的政治道德信念，不做任何不道德的事。慎欲就是要求控制好个人的各种欲望，不贪婪，淡泊名利，甘于奉献。慎权就是要求正确对待自己手中的权力。不以权谋私，不假公济私，不损公肥私，既要管好自己，也要管好家属，自觉接受党组织、社会和群众的监督。做到“思考问题应换位，履行职责要到位，相互配合去补位，找准坐标不越位”。慎微就是要求在细微之处表现出应有的品德和风格，从小事做起，从一点一滴做起，一举一动，一言一行都要严格要求自己，要求他人不说的自己坚决不说，要求他人不做的自己坚决不做，要求他人干的自己带头干。
五、要勤
一是脑要勤。遇事多动脑筋，做到三思而后行，同时要加强学习，用丰富的理论水平、政策水平、文化水平充实自己的头脑，既要学理论知识、又要学专业知识，既要学有专长、又要博古通今，既要向书本学习，又要在实践中学习。不能靠吃资本、吃学历过日子，应该靠真知灼见、真才实学。在工作上要有主观能动性和创造性。二是腿要勤。多深入基层，到第一线研究问题、解决问题，为基层排忧解难，不图享受、不图轻松。三是口要勤。多宣传党的方针政策和国家法律法规，多讲理少指责，多引导少谈论，不恶言伤人，不阿谀奉承，不说三道四，不言不符实。
六、要实
坚持做到说实话、办实事、求实效。一要忠实。为人正派，忠诚老实，忠实党和人民的事业，踏实工作。二要落实。做到言行一致。工作中做到既有安排部置、又有检查督办，既人有事做、又事有人做，不打官腔，不只炼“嘴功”。改变工作作风，把落实放在第一位，急需办的事及时办，需要办的事抓紧办，不拖泥带水，不人浮于事，好事办好，实事办实。三要实干。要有争创一流的精神，争当第一的勇气。讲求实际，力求实效，善于用“十指弹琴”的工作方法，有先有后，有急有缓，勇于攻难点，善于解难题，推动工作的不断深入。
第3篇: 老干部发挥作用发言
学生会老干部发言稿
【篇一：学生会换届老干部代表发言稿】
学生会换届老干部发言稿
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们： 大家晚上好！今天很荣幸，能够作为老一届学生干部代表在这里发言。首先对学院各位老师表示衷心的感谢，感谢你们对我们一年多以来的指导和栽培！同时，也要感谢11级、12级的所有学生干部，如果没有大家的辛勤付出，我们就不可能有今天所取得的成绩。正是这些信任和责任，让我们在担任学生干部期间增长了知识和才干，在实践中提升了自身的素质。
在过去的一年多里，团总支学生会在学院团委领导下积极开展了各项工作，倡导和组织全校学生自我服务、自我教育、自我管理，开展了健康有益、丰富多彩的学术、科技、文体竞技等活动，为广大同学服务。这一年来是我们共同成长共同进步的一年，每一次和大家交流都是一次对我们工作方式方法、为人处世的重新审视，让我们终身受益。同时也希望我们所做的，能为你们今后的工作学习带来一定的帮助。
说实在话，今天的换届大会让我有一种如获重释的感觉，不在其位不谋其政，终于要把这份担子放在别人的肩膀上了。不过，想起大家在迎新晚会、运动会上忙前忙后的热闹场面，想起大家平日进行日常工作的忙碌场面，想起大家在一起的美好时光，心中又有太多的不舍与留恋，是无奈，是感怀，是一种离别前淡淡的惆怅。一年来我们有过太多难忘的经历，太多美好的回忆。在团总支学生会里发生的一幕一幕，就好像昨日之事。现在，我们就要离开，但我们会一直记住这个团体，记住它给予我们的一切，感谢它给了我们一个发展自己的舞台，感谢它给了我们一片自由翱翔的天空。
换届，就是为这个集体注入一股新鲜的血液，带入全新的思想。新的
血液和思想将会让这个集体爆发出新的活力，创造出更加喜人的成绩。在继承和发扬团总支学生会的优良传统的同时搭建新的舞台、开创新的局面以赢得团总支学生会更大的发展，这样才能推动学院的发展。作为院学生干部，责任重大，必须严格要求自己，做好本职工作。你们能成为学生干部并且一直坚持着，就证明你们是学生群体中的佼佼者，具有铁的精神，铁的意志，希望你们能更多地发挥奉献精神和团队合作精神，以自己的活力和热忱全心全意为学院同学服务！
成就只能代表过去，重要的不是取得成功的瞬间，而是奋斗的整个过程。在此，我提出几点希望，与大家共勉：
一、 在思想上：加强自身思想政治修养，要有坚定的政治立场，能主动
积极地学习各项方针政策，关心国家大事，提高自己的政策水平；
二、 在学习上：要以学业为本，不断完善自身的知识结构。作为学生干
部，我们首先是一名学生，其次才是一名干部，要在抓好自己学习的同时兼顾好自己的工作。同时，还要广泛学习阅读课外知识，时刻做好带头模范作用，做学习的排头兵；
三、 在工作上：要做一个“想干事、会干事、能干事、干成事”的干部，
争做表率，树立学生干部的良好形象。同时，也要注重自身能力素质的培养。
四、 在生活上：要直视困难，乐观向上，保持勤俭、朴素的生活作风。 岁月就像一条河，左岸是无法忘却的回忆，右岸是值得把握的青春年华，中间飞快流淌的是年轻隐隐的伤感。携一丝温暖的回忆，勇敢的大步向前，等候在前方的不会永远是暴雨和恶浪，机遇与挑战并存，相信自己，你们就是最好的，培工院辉煌的明天也有你们的一份！希望大家都能把这
个组织当成自己的家一样去热爱它,把干部的工作当成你以后的事业一样去经营它,把里面的干部当成你的兄弟姐妹一样去关心他,那么这个组织就是一个健康、文明、和谐的大家庭。
【篇二：学生会干部发言稿】
大家好！今天我很荣幸能以学生会干部代表的身份发言。岁月总是从不为人的怠惰而停步；时光永不因你的叹息而驻足。当你匆忙留意之时，蓦然回首之际，却已经是告别汇川分院的季节。 作为一名学生干部要起到承上启下的作用，兢兢克克的完成自己的工作。我们都是踏踏实实走过来的，经历了一次又一次的考核，我们每个人都是胜利者，走进了学生干部这个大家庭，我们学习了往届学长他们认真负责的态度，严谨的作风，没有辜负校领导老师以及学长对我们的期望，褪去羞涩的我们懂得了更多，知道自己肩上的责任，我们是新一届学生干部的中间力量，我们认真的完成了自己的任务。
在过去一年的时间里，2012届学生干部在校领导和老师的指导下,充分发挥了学生干部的工作职能，经过全体学生干部的共同努力，让学生干部在我校的学生工作中又添一笔光辉。在此，请允许我代表2012届的学生干部向一直给予我们关心和勉励的校领导与辅导员老师们表示深深的感谢和崇高的敬意！向一心想把学生会工作做得更好，而努力的2012届学生会全体成员表示由衷的敬佩和感谢！
学生干部是老师和学生的桥梁和纽带，是群众性的学生组织，在为学生服务方面起了很大作用。而我们要把学生会工作开展好,就必须要赢得广大同学的全力支持。所以在这一年的工作中我们学生会全体成员始终把“全心全意为全体师生服务”作为我们的工作宗旨，做到以德为先，以才为基，以责为重，以能为贤，以廉为正 。在工作中充分发挥学生干部作用，时刻维护学生干部组织的优良形象，做好模范带好头。时时以身作则，处处树立榜样，敢于批评与自
我批评，听取了多方面的不同意见，从工作中发现自我，提升自我，并展现自我，实现自我，为更好的开展学生会的工作奠定了基础。
作为学生组织，我们在落实校领导各项工作的基础上，努力丰富同学们的精神生活，创建广大同学所喜闻乐见的校园文化，例如在校内开展多种形式的争先创优和素质拓展活动，既为校园活动增添了亮点,也使我校的每一名同学在良好的校园文化氛围中，奋发图强，以健康向上的心态迎接每一天的挑战，让我们学生会真正成为我们锻炼自我、提升自我的舞台！
学生会是无私的，但又不是无私的。我们的付出得不到金钱上的利益，但是我们从中学到了为人处事的方法，轻重之分，懂得合理的安排时间，更重要的是明白并且体会到了责任感的重要性，这一切都是金钱所买不到的东西，这是学生会给予我们的，是在课堂上无法学到的东西，所以请在座的全体学生会成员珍惜现在这个特殊的角色。
最后，我仅代表汇川分院学生会干部祝愿汇川分院学生会越来越好！祝愿汇川分院越来越好！祝愿遵义师范学院越来越好！祝愿大家早日实现中国梦！ 谢谢！
【篇三：优秀学生会干部发言稿】
优秀学生会干部发言稿
我是九（1）班的学生，我叫龚成鑫，学生会副主席。作为一名学生干部，我始终不忘严格要求自己，始终坚持用一个优秀学生干部的标准来衡量自己的一言一行，不断求知、不断进步、不断学习，处处发挥先锋模范带头作用。回首半学期的学生工作，很庆幸我取得了较为很多的成绩。现将本人半个学期以来各方面的表现情况总结如下：
一、思想道德方面
作为一名学生干部，我深知良好的思想道德素质在每一个学生干部成长过程中所起的作用，也始终把提高自己的思想觉悟与道德修养放在首位，坚持学习，以提高自己的思想道德素质。严格要求自己，积极参加学生干部培训。认真接受思想道德教育，树立服务意识和顾全大局观，默默工作，无私奉献。
二、在工作方面
作为一名学生会干部，在工作中，带领同学积极响应学校和老师的号召，认真布置，带头圆满按时完成学校的各项工作。科学合理安排时间，正确处理工作与学习的关系，面临问题积极开动脑筋，创造性的解决问题。对卫生打扫不彻底的班级，及时通知，多次沟通，整改不到位才扣分，见到垃圾随手拾起，常劝周围同学带头遵守校纪校规，爱护公物。
三、在生活方面
在生活中，我首先注重自己的个人卫生。在集体中，团结同学，尊敬师长，发扬勤俭节约的传统美德，时刻提醒自己“一粥一饭，当思来之不易”。所以在生活上，勤俭节约，不铺张浪费，不和同学比吃穿，只和同学比学习、比工作、比思想，做一个具有特色的学生干部。
四、个人自身方面
作为一名学生干部，必须更要注重自己的言行，处处发挥表率作用，才能赢得广大同学们的支持和尊重，同时，这也是做好各项工作的根本保证，为此，本人十分注重加强自身的修养，在工作中，本人严于律已，宽厚待人，特别是开展的一些学生活动，本人处处以身作则，事事起带头作用。
成绩归为过去，以后我将以饱满的激情，以丰富的知识，以向上的精神，以卓越的能力，投入到更高的要求，更高层次的学生工作中去！名副其实，不负众望！
第4篇: 老干部发挥作用发言
浅谈如何为老干部发挥作用提供组织保障
季梅
【期刊名称】《法制博览》
【年(卷),期】2012(000)012
【摘要】老干部是党的重要政治资源,我们必须重视.1982年我国建立退体制度以来,离退休老干部通过各种形式持续的发挥着他们的作用,并且达到了一个新的高度,但面临着新的“瓶颈”,就是力量松散,未能形成合力;平台不宽,途径不畅,组织协调力度不够.因此,必须加强组织领导,要努力确保老干部老有所依、老有所学、老有所乐;要有专人负责,充实力量,保障老干部发挥作用;要发挥组织优势,整合资源,形成合力,搭建平台,畅通渠道,强化服务,才能充分发挥老干部作用.
【总页数】1页(295)
【关键词】老干部;发挥作用;提供保障
【作者】季梅
【作者单位】江苏省仪征市委老干部局,江苏仪征211400
【正文语种】中文
【中图分类】
【相关文献】
1.离退休老干部发挥作用探讨 [j], 王会欣
2.搭建“四个平台” 发挥优势作用——柳林县委老干部局组织老干部发挥作用小记 [j], 本刊记者
3.犹如一缕春风——记甘肃省离休干部发挥作用先进个人高学华 [j], 秦锦丽
4.深入学习实践科学发展观 积极探索离退休干部发挥作用的有效途径 [j], 詹德旺
5.拓展空间 创新方法 努力为转型跨越发展作贡献——山西省离退休干部发挥作用推进会在吕梁召开 [j], 本刊记者
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第5篇: 老干部发挥作用发言
浅谈如何发挥老干部作用
浅谈如何发挥老干部作用
近几年来，随着退休干部人数的不断增加，形成了一支庞大的老干部队伍。在老干部群体中人才荟萃，有的曾经担任过各级领导职务，有的是某个领域的专家学者，有的是具有丰富经验的管理人才。在长期的革命和建设中，老干部政治立场坚定、工作经验丰富、群众基础深厚、社会影响广泛，对维护社会稳定，促进经济和社会各项事业的发展有着不可替代的影响和作用。新时期，如何实现老干部人才资源的二次开发，使他们的作用得到充分发挥和展示，是老干部工作者研究和探讨的重要课题。
一、近年来**县发挥老干部作用的探索和实践
**现有离退休干部1378人，其中离休干部12人，县处级退休干部30人，其他退休干部1336人。据调查统计，大多数老干部退休之后仍在社会上积极发挥作用，主要活跃在青少年教育、服务留守儿童、城乡新风新貌建设、化解社会矛盾、宣传党和政府方针政策、为党委政府决策提供参谋等领域。为充分利用老干部自身优势，发挥老干部余热，近年来，**县在以下几个方面积极进行了探讨和实践，得到了很好的社会效应。
（一）创新开展“党员志愿服务老干部”活动，激发老干部发挥作用积极性。为进一步提高老干部亲情化服务质量，激发老干部发挥作用积极性，我县根据党员的特长和爱好，坚持自愿参与的原则，组织开展了“党员志愿服务老干部”活动，共发展党员志愿者320名，分别组建了医疗健康、送教上门、家政服务、亲情陪伴、爱心帮扶等志愿服务队。党员志愿者与老干部“一对一”结成对子， 重点在医疗保健、精神慰藉、生活起居等方面关心和照顾离退休老干部，使老干部在共享改革发展成果的同时，以感恩的心积极参与全县经济社会建设。据不完全统计，活动开展以来，为离退休老干部提供服务846人次，发放各种资料4600多份。
（二）开展“晚霞映党旗余热献**”活动，积极探索老干部发挥余热新机制。一是充分发挥老科协作用,积极为地方经济服务。重视老科协组织建设，凝聚离退休专业技术老干部，组织为果农开展果树栽培、病虫害防治等方面的培训，不断提高果农的技术水平；先后组织老干部到**、柳州等地考察学习，积极引进外地各种农村实用技术和项目到我县进行实验，不断带动我县农村特色产业快速发展；适时邀请自治区一些老专家、老学者对全县部分中小学校骨干教师进行国学教育、教育教学管理等方面的教育和培训，并辅导学生写作。二是发挥老体协在文体上带头树新风作用。组团代表广西参加全国在**举办的地掷球比赛，积极参加河池老年人运动会选拔赛和**两省门球赛，加强与**的**、**的乐业及本市的**、**、**等县在老年人体育活动上的比赛交流。同时，成立喜洋洋艺术团等9个老年人艺术团，先后出访**、**、**、**等地开展文化联谊交流活动，并每周开展一次大型露天广场舞会，每年开展一次大型广场舞比赛，并邀请**、**、**、**等老年艺术团到我县开展联谊活动。通过这些活动，既丰富老年人的日常生活，又加强与周边县市的文化交流。三是开展“**发展我献策”金点子征集活动。通过召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱等形式，给老干部发放征求意见表270多份，共收到各种意见建议148条。四是开展主题调研活动。积极组织老干部带课题到**、**以及县内等地进行调研，进一步激发老干部建设**热情。
（三）建立健全关心下一代组织机构，积极引导老干部开展关爱教育活动。近年来，**县依托全区开展的创建“五好”关工委活动为载体，在各乡镇，县直各学校以及村（社区）建立了以老干部为主导力量的各级关工委组织，组织“五老”人员与特困学生、失足青少年、留守儿童等进行结对帮扶帮教活动。在县城和乡镇成立了义务网吧监督员队伍，对沉迷网吧的青少年进行教育帮助和心理救助，主动协作执法部门开展整治“黑网吧”行动等活动。一些老干部还积极配合学校和家长劝导厌学、辍学、逃学等工作。据统计，两年来，各级“五老”人员深入学校、社区、村屯开展帮扶、帮教活动22次，劝返逃学青少年学生26人次，深入学校开展法制宣传、感恩教育活动8次，协助文化执法部门深入网吧、书店等进行检查16次。
（四）积极组织老干部参加各种重要会议和重大活动，主动征求老干部的意见和建议。为进一步发挥老干部余热，每逢重要会议和重大活动，都邀请老干部参加或召开座谈会，主动征求老干部的意见和建议。一是定期召开老干部情况通报会，让老干部及时了解全县经济社会发展情况；二是邀请老干部代表参加全县“党代会”、“人代会”等重要会议，让老干部了解全县的发展方向和奋斗目标。
二、老干部发挥作用存在的问题
近年来，全县老干部积极参与经济社会各项事业发展，为**经济社会的健康和谐发展做出了较大贡献。但是，由于受活动阵地、财力、物力等方面的限制，目前在发挥老干部作用方面仍存在许多问题，主要原因有以下几方面：一是我县老干部居住分散，组织开展活动不平衡；二是“双高期”的到来，直接影响着老干部作用的正常发挥；三是活动阵地的缺乏，是老干部发挥作用的主要障碍；四是关心和发挥老干部作用的社会氛围不浓，老干部发挥作用的主动性和积极性不高。五是一些老干部的文化知识和技能水平已不能完全适应社会发展的需求。
三、对策和建议
针对这些问题，笔者认为，在新时期，要老干部的作用得到充分发挥，应该从以下几方面着手。
（一）对全县离退休干部进行全面摸底调查，建立老干部人才库。按照属地管理的原则，组织有关人员对该辖区内的离退休干部进行全面的摸底调查，根据老干部的基本信息，对老干部的特长、爱好等方面进行分类造册，建立老干部人才库，为发挥老干部作用打下基础。
（二）结合县委政府的要求和全县发展目标，开展适合老干部潜能发挥的实践活动。按照政策规定，在全面落实好老干部的各项政治生活待遇的基础上，继续深化开展“晚霞映党旗，余热献**”“老干部游**”“我为**发展献一策”“新风新貌我参与”等一系列主题活动，最大限度发挥老干部各自优势和作用，积极引导老干部为**的旅游开发、产业发展、新农村建设、库区维稳、关爱留守儿童等方面发挥积极的作用。
（三）加强活动阵地建设，为老干部发挥作用搭建良好平台。一是加强县老干部活动中心的基础设施建设，把老干部活动中心同民族体育馆进行统一规划建设，让老干部老有所学、老有所乐、老有所为提供良好的平台；二是整合社会资源，在老干部比较集中的乡镇村和社区成立与老干部喜爱特长相匹配的活动小组和协会，对乡镇党校、村级活动室、戏台、学校勤工俭学教育基地资源进行有效整合和利用，给老干部就近发挥作用提供有效的平台。
（四）加强舆论引导，为老干部发挥作用营造良好的社会环境。充充分利用广播电视、报纸杂志、网络等媒体，多形式、多渠道地深入宣传离退休干部发挥作用的现实意义，深入宣传各级各部门支持和发挥老干部作用的经验做法，让全社会真正了解老干部发挥余热的社会价值，宣传老干部不为名、不为利的优良传统；及时挖掘和报道老干部在发挥余热过程中涌现出来的典型经验和突出事迹，并利用“五一”、“七一”等各种表彰大会进行表彰，积极发挥老干部作用的主动性和积极性。
第6篇: 老干部发挥作用发言
八十年代初，我国建立了干部离退休制度，实现了干部制度的重大改革。二十多年来，成千上万的干部离开工作岗位，形成了令人显眼的“白发浪潮”。大多数老干部老骥伏枥，志在千里，在改革开放和现代化建设的舞台上再展雄风，实现了人才的第二次开发。然而也出现了部分老干部人才流失现象，引起了社会的关注。在新时期充分发挥老干部作用，对于维持社会稳定和促进经济发展具有重大的现实意义。
我县是一个革命老区，现有离退休干部4000多人。据调查统计，约有70%以上的老干部仍在社会上积极发挥作用，主要活跃在加强基层组织建设，宣传党和政府方针政策，做好群众思想政治工作维护社会稳定，参与经济建设发展公益事业，培养教育青少年等工作领域。这些德高望重、阅历资深、作风优良的老干部，在社会建设的各个领域具有独特的优势，是社会稳定和发展的一支重要力量。尤其是他们中的先进人物，胸怀崇高的奉献精神，壮志不已，雄风不减，在现代化建设浪潮中敢闯能博，用实际行动续写人生华丽的篇章。老干部张积钧同志发动老年人自己筹资，自己规划设计，建设了总投资800多万元，占地面积23亩，建筑面积9000平方米，集居住、学习、疗养、娱乐、游览于一体的瓯北康乐山庄，被中央老龄委誉为“中国康乐第一村”。他还筹建了园林式新型公墓百姓陵园，为社会节约土地37亩，节约资金140多万元。他因此也获得了全国老有所为奉献奖。柯永乐同志退休后带头组织农民对罗浮100多亩杂草丛生的滩涂和沙地进行改造开发，形成农业试验基地，成功种植栽培绿色农产品和水果，并创造较高的产量和效益。他还详细撰写了20多个有关水资源保护、农业开发的建议与提案。去年他身患癌症，仍不忘事业。出院后，不顾身体虚弱，又立即下乡上山搞农业效益基地试研开发。对挑战性工作充满激情的徐学钱同志退休后被温州市联通公司聘任为永嘉办事处主任，成功地把联通业务引入永嘉通讯市场，在一年多时间内建立基站18个，完成传输网络160公里，发展用户6000多个。联通业务顺利开展以后，他又被太平洋寿险温州中心支公司聘请担任高级顾问，成功地在永嘉开辟业务市场，打破了永嘉保险独家垄断的局面。另外他还筹建兰协，连任会长，发展会员300多人，开发了永嘉的兰花资源。
老干部发挥作用的典型事迹真是举不胜举。然而由于发挥老干部作用这项工作历时不长，缺乏全面系统的经验，目前仍存在许多问题，主要有：⒈部分领导干部对老干部发挥作用的重要性认识不足，没有较好地组织引导老干部发挥作用。⒉一些地方对老干部的政治生活待遇落实不到位，对老干部缺乏感情，影响老干部发挥作用的积极性。⒊老干部发挥作用的社会氛围不浓，并存在管理制度、经费、体制、后勤保障等制约因素。⒋部分老干部受思想观念约束，缺乏发挥作用的主动性和创造性。⒌部分老干部受身体状况、家庭情况、社会关系、生活环境等影响，使发挥作用的区域、程度、内容等方面都有较大的限制。⒍当今社会发展突飞猛进，科技日新月异，部分老干部的文化知识和技能水平不能完全适应社会发展的需求。⒎其他方面的制约因素。
针对存在的问题，经过深入的调查研究，我们认为发挥老干部作用要加强以下几项工作：
一、以加强老干部的思想政治工作为根本，提高老干部的政治觉悟，调动老干部发挥作用的积极性。
⒈ 加强领导，不断深化政治理论学习。
要加强对老干部工作的领导，提高对老干部工作重要性的认识，把老干部工作真正摆上重要议事日程，切实解决老干部工作的重点难点问题。要积极按照党中央、国务院的有关政策，坚持高标准落实老干部的政治生活待遇，切实解决老干部的后顾之忧，使老干部保持轻松愉快的精神状态。要加强老干部的政治理论学习，经常组织他们学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习科学文化知识，向他们通报国内外形势和社会发展情况，让他们和在职干部一样及时了解国内外大事，了解现代化建设的进程，使他们始终保持政治坚定、思想常新、理想永存，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，真正做到离休不离党，退休不退志，保持旺盛的政治热情和崇高的革命情怀。
⒉ 结合实际，加强老干部党支部建设。
老干部党支部是党和国家联系老干部的桥梁纽带，要按照新时期党建工作的要求，把老干部党支部建设与其他基层党组织工作有机结合起来。要针对老干部高龄、多病、行动不便等情况，采取符合实际的组织设置和活动方式，保证老干部与党组织保持密切联系。要充分发挥老干部党支部自我教育、自我管理、自我服务的重要作用，积极引导老干部深入学习党的十六大精神，兴起学习“三个代表”重要思想的新高潮。要充分发挥党支部战斗堡垒作用，使老干部保持革命晚节，积极组织他们在各行各业继续发挥作用。
⒊ 加大力度，广泛深入开展宣传工作。
要进一步加大宣传力度，利用广播电视、报刊、网络等新闻媒体，大力宣传老干部工作政策，让干部群众了解老干部工作，充分认识老干部工作的重要性；要大力宣传老干部的丰功伟绩，弘扬我党关心、爱护老干部的光荣传统，营造全社会尊老、敬老、助老的良好氛围；要大力宣传老有所为的先进事迹，宣传老干部不为名，不为利，为党和国家的事业无私奉献的崇高形象，提高老干部的政治觉悟，调动老干部发挥作用的积极性。
二、以丰富老干部的精神文化生活为契机，寓发挥作用于各类活动，创新老干部发挥作用的方式。
老干部离开工作岗位以后，负担相对减轻，愿意参加一些文体活动。我们要抓住老干部的这一心理特点，以活动中心、老年大学为阵地，以老干部文体组织为骨干，以陶冶情操、提高生活质量为根本，积极开展健康有益的各类比赛、展览和文艺联欢活动。要利用七一、十一等重大节庆日，组织老干部开展庆祝活动，通过歌颂党、歌颂祖国的表达方式，团结凝聚各方力量，坚定改革开放和现代化建设的决心，营造喜庆的节庆气氛；要结合时势，组织老干部开展送戏下乡，广场文艺活动等，深入宣传党的路线方针政策，反映改革开放累累硕果的喜人画卷，弘扬社会新风尚，丰富广大群众的精神文化生活；要利用清明节、“八一”建军节等有特殊意义的节日，以缅怀革命先烈、回忆革命岁月为素材，组织老干部开展祭奠活动、报告会、展览等，弘扬革命优良作风，进行革命传统教育；要广泛发动老干部开展书画、舞蹈、钓鱼、象棋等各类比赛和活动，互相切磋技艺，交流经验，促进艺术的发展，推进文体活动的全民化；要不断创新活动的方式，在注重活动娱乐性的同时科学讲究社会效益，使丰富老干部的精神文化生活和发挥老干部作用两者有机结合起来，达到两全其美，一箭双雕的效果。
三、以评选先进树立典型为手段，积极发展老有所为基金会，营造老干部发挥作用的浓厚氛围。
老干部在长期的革命和建设中积累了丰富的实践经验，离退休后仍然投身建设之中，在所学、所乐、所为中，不断涌现出大量的先进人物和先进事迹，他们是老干部发挥作用的榜样和典范。我们每年要精心组织评选老干部老有所为的先进集体和先进个人，深入挖掘老干部的典型事迹和丰功伟绩，激发老干部发挥作用的积极性。要注意评选工作的方法，深入基层调查研究，倾听群众建议，发动老干部积极参与评选工作，使评选工作做到符合评选的原则要求，又顺合老干部的心意。要定期召开老有所为表彰会，安排适当的典型发言，对评选产生的先进集体和先进个人给予精神奖励和适当的物质奖励，交流发挥作用的经验，努力形成老干部学先进、比先进的高潮。要办好老干部荣誉室，不断充实更新荣誉室的内容和形式，让先进人物和典型事迹公开展览。要充分利用老干部发挥作用的活资源，巧妙制作书集、画集、影集以及刊物，并向社会和老干部发放，扩大影响力。要积极发展老有所为基金会，采取财政补助、社会募捐、老干部筹资等方法建立和发展基金会，使老有所为评选、表彰、宣传工作能够持续正常地开展并不断地发展。
四、以推进老年教育为途径，切实提高老干部的总体素质和技能水平，拓宽老干部发挥作用的渠道。
当今社会发展突飞猛进，科技进步日新月异。特别是随着改革开放的深入发展，经济成份、就业方式、社会组织形式的多样化对老干部的思想进行冲击，也对老干部的技能水平进行高层次的检验。虽然老干部的人生观、价值观、世界观比较稳定成熟，但随着时间的推移，也会不断地发生变化。再说，老干部大多出生在旧社会，受教育普遍较少。由于现代知识更新迅速，大多领域引进电脑、数码技术等高新科技，对老干部发挥作用也造成一定的障碍。我们要按照十六大精神的要求，大力发展继续教育，构筑终身教育体系。要切实推进老年教育的发展，切实解决老年教育中碰到的经费、场地、师资等实际问题，使广大老干部能方便地接受再教育，提高思想道德素质，增强抵抗腐朽思想的能力，保持革命晚节。要不断发展基层老年教育，扩大老年教育的覆盖面，积极创造继续教育的有利条件。要以各地老年大学为主阵地，有机利用社会各类培训基地，使老干部接受掌握现代科技知识，提高技能水平，使老干部发挥作用触及社会的各个领域。
五、以建立老干部人才库为载体，根据因人制宜的原则，积极搭建老干部发挥作用的平台。
要深入基层，积极开展走访活动，全面掌握老干部的具体情况，将老干部的年龄、身体状况、革命工作情况、专业特长、技能水平、家庭情况都详细地登记上册。根据精力、专长、志趣等因素进行分类，建立完善老干部人才库。要积极保护老干部发挥作用的热情，坚持自愿和量力而行的原则，组织引导老干部充分发挥作用。对革命资历较深，有一定写作能力的老干部，组织撰写回忆录，为、革命史、专业史提供资料；在业务技术或学术上有专长的老干部，可以聘请担任特约研究人员或高级顾问，做好技术研究开发和参谋咨询工作；对某项工作有丰富经验的老干部，组织开展专题调研，做好年轻干部的传帮带；对长期从事党务工作，威望较高的老干部，组织宣传党和国家的方针政策，做好群众思想工作；对热心教育事业的老教师，聘请担任特邀辅导员或教员，帮助教育青少年；对有正义感以及了解各地情况的老干部，聘请担任监督员或联络员，做好干部监督、行风监督工作；对长期从事科技、文教、卫生等专业技术的老干部，组织开展科学研究、技术开发、人才培训、艺术创作、讲学授业等活动；对安置在农村并对农业开发有钻研的老干部，组织开展种植业和养殖业的试验，帮助群众脱贫致富；对组织能力强，热心服务的老干部，组织参与老年人的自我教育、自我管理、自我服务工作，有益促进老干部工作的发展。
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