中央党校中青班培训心得体会篇1
习近平总书记在开班式上对年轻干部的谆谆教诲内涵丰富、意义深远,年轻干部们要从中汲取智慧和力量,坚持做到“守本心”、“抓实干”、“强担当”。
以“信念”为首,坚定理想使命。面对新任务新形势,年轻干部需要掌握很多本领,最根本的本领是理论素养。“短绠难汲深井水,浅水难负载重舟”,作为党和国家事业的接班人,年轻干部要在铸魂立心、强根固本上下足功夫。要坚持学深悟透,读原著、学原文、悟原理,系统领会好各项会议精神,掌握贯穿其中的思想方法和工作方法,坚定信仰追求、增强使命担当。有效利用“学习强国”“灯塔在线”等平台进行学习,利用“碎片化”时间为自己充电。
以“实干”为基,锤炼过硬本领。面对工作上的种种挑战,年轻干部要立足于本职工作,在实践中学习本领,在实干中锤炼硬功。作为x工作中的一员,面对全新的工作要求和工作理念,我深知自己掌握的专业知识远远不够,还需要努力在工作实践中学习有关专业知识,拓宽工作视野,对上严格落实上级工作要求,做到“踏石留印”“抓铁有痕”,对下深入了解企业真实的需求和专员遇到的难题,保证督办考核工作的严谨与细致。
以“担当”为要,不惧急难险重。作为年轻干部,接过实现中华民族伟大复兴的接力棒是时代赋予我们的任务,我们要做到“在困难面前不低头,在失败面前不气馁”用“敢于日月争辉”的活力去化解工作中的急难险重问题。服务企业这项工作充满了挑战性,在面对一些突发状况和复杂局面时,要做到事不避难、迎难而上,积极寻找解决问题的突破口,在工作中不断提高自己解决复杂问题的本领和能力,为全市服务企业工作发展贡献自己的一份力量。
中央党校中青班培训心得体会篇2
习近平总书记在中青年干部培训班开班式上强调:年轻干部是党和国家事业接班人,站在新的历史起点上,广大年轻干部要不负总书记的嘱托,传承优良传统,找准自我定位,争做一名实干家拓荒者服务员。
更多的脚踏实地,更少的心猿意马,做一名埋头苦干的实干家。当代年轻人往往被打上二次元、追星族、佛系等标签,大家热衷展现自我、张扬个性,有着天马行空的想法,灵活多变的思路,但缺乏脚踏实地的恒心、埋头苦干的定力。作为新时代的年轻干部,我们不需要高谈阔论、好高骛远、愤世嫉俗,一语不能践,万卷徒空虚。我们要像沙子一样沉在水底,像溪水一样潺潺细流,像微风一样润物无声,远离社会浮躁的风气,洗涤心灵里的浮尘,把个人理想融入到中华民族伟大复兴事业中,从小事做起,从细微入手,真正做到扎根基层,在实践中为党的事业添砖加瓦。
更多的开拓创新,更少的固化封闭,做一名锐意进取的拓荒者。习近平总书记说过,在激烈的国际竞争中,惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜创新是一个民族进步的灵魂,也是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是中华民族最深沉的民族禀赋。年轻干部有活力、有思想、有干劲,更要发挥自身优势,把创新思维带到工作中,做到思路新、方法新、行动新,大力发扬拓荒牛精神,向敢于创新的先进典型学习,不要瞻前顾后、害怕失败,要大胆尝试,始终保持苟日新,日日新,又日新的心态,在一次次大胆尝试中找到成功的法则。
更多的为民服务,更少的脱离群众,做一名人民群众的服务员。江山就是人民,人民就是江山。我们党的成功离不开人民群众的支持,离开了人民,党的事业就是无源之水无本之木。年轻干部要用好从群众中来,到群众中去的群众路线这个传家宝,拜人民为师,甘当小学生,做群众的贴心人、知心人、暖心人,与人民群众心连心、同呼吸、共命运,聚焦人民群众最关心最紧迫的问题,采取最有效的措施,为人民群众排忧解难。
中央党校中青班培训心得体会篇3
3月1日,习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调,年轻干部是党和国家事业接班人,必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人,不断增强意志力、坚忍力、自制力,在新时代新征程中奋勇争先建功立业。
年轻干部是社会主义伟大事业的接班人,是党的事业的“源头活水”,年轻干部培养关乎党和国家的未来。如何让年轻干部更好更快地成长,应当以“三力”擦亮“三色”,让年轻干部在信仰坚定、接续奋斗、廉洁自律中砥砺前行。
一、对党忠诚,以强大的“意志力”擦亮“信仰本色”。
亦余心之所善兮,虽九死其犹未悔。坚定的理想信念是增强年轻干部意志力之根本,是共产党人铸就百年风华之基,是党员干部干事创业的精神支柱和力量源泉。习近平总书记强调,对党忠诚,是共产党人首要的政治品质。广大年轻干部要在大是大非面前旗帜鲜明,在大风大浪面前临危不惧,在风险挑战面前意志坚定,以“泰山崩于前而面不改色”的气概迎接新挑战、战胜新困难。要从基层蹲实苗中强化政治历练、增长政治经验,逐步提高“七种能力”,不断提升敢于斗争、勇于斗争的魄力和胆识,以实际行动诠释对党的忠诚。要从脱贫攻坚、疫情防控等基层一线中得到淬炼,拒当“温室里的花朵”,主动投身到艰苦的环境中磨炼,进而锤炼强大的意志力。玉不琢,不成器。年轻干部要学会在艰难困苦中锤炼强大的意志力,把对党忠诚渗入骨髓、融入血液,以强大的“意志力”擦亮“信仰本色”。
二、一心为民,以强大的“坚忍力”擦亮“奋斗底色”。
千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。中国共产党的历史就是一部奋斗史,从红军长征到改革开放,从抗击疫情到脱贫攻坚,共产党人艰苦奋斗的场景无处不在。征途漫漫,惟有奋斗。广大年轻干部要从革命、建设、改革、复兴的百年历程中深刻领悟党带领人民进行艰苦奋斗的智慧和心血,以“艰难困苦,玉汝于成”的精神、“逢山开路,遇水架桥”的勇气、“吃得苦中苦,方为人上人”的胸怀,奋力书写艰苦奋斗的底色。要深刻领会我们奋斗的根本动力,始终把人民放在心中最高位置,始终以百姓心为心,以“人民对美好生活的向往”为奋斗目标。要以不畏艰难、一往无前的韧劲,以拼搏进取、一以贯之的干劲,以“我将无我,不负人民”的精神境界,将艰苦奋斗落实于为民造福实实在在的行动中去。年轻干部要学会在荆棘载途中锤炼强大的坚忍力,把一心为民铭刻于心、实践于行,以强大的“坚忍力”擦亮“奋斗底色”。
三、严于律己,以强大的“自制力”擦亮“风骨本色”。
不要人夸好颜色,只留清气满乾坤。廉洁自律是中国共产党的政治本色,是共产党人的红色基因,是我们党一贯倡导、身体力行的优良传统和作风,也是加强党性锤炼、提升道德境界的根本途径。习近平总书记强调,要让每一个干部牢记“手莫伸,伸手必被捉”的道理。广大年轻干部要充分发挥“风向标”“指南针”的作用,严于修身、严于律己、严于用权,不断提升政治敏锐性、政治鉴别力、政治自制力。要坚决对一切歪风邪气和不良倾向说不,将规矩挺在前,永葆清正廉洁的政治本色。要不遗余力地练就强大的自制力,做作风上的正派人,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,以为民务实清廉的作风,创造出无愧于时代、无愧于人民、无愧于党的工作业绩来。将教天下,必定其家,必正其身。年轻干部要学会在心存敬畏中锤炼强大的自制力,把严于律己常挂心间、躬行实践,以强大的“自制力”擦亮“风骨本色”。
中央党校中青班培训心得体会篇4
年轻干部要把基层当成“练兵场”
9月1日,2021年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班在中央党校开班,习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调,年轻干部生逢伟大时代,是党和国家事业发展的生力军,必须练好内功、提升修养,做到信念坚定、对党忠诚,注重实际、实事求是,勇于担当、善于作为,坚持原则、敢于斗争,严守规矩、不逾底线,勤学苦练、增强本领,努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才,不辜负党和人民期望和重托。
基层是年轻干部成长、成才的主阵地,是锻炼本领的“练兵场”,广大年轻干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,发扬斗争精神,增强斗争本领,在全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业。
加强思想淬炼,联系群众“走近”更要“走进”。很多年轻干部刚踏出校门,因缺乏基层工作经验,走入基层显得“博学”却又“浅见”。走在群众身边更是显得格格不入,老是一副不识“人间烟火”的样子,群众工作无从下手。年轻干部犹如春起之苗,基层对于年轻干部的成长至关重要,是年轻干部成长的“基石”。年轻干部要在基层锻炼中增强党性、磨炼意志、提升境界、增长才干,做到谋事在基层、干事在基层。要厚植“人民至上”情怀,放下“架子”,拜群众为师,向群众学习,把田间地头当作学习的“大课堂”,了解时令节气、认识农作物,多接“地气”,多说“土味语言”,与群众“拉家常”,与群众打成一片,成为群众的贴心人,用实际行动赢得群众的信任和认可。唯有到基层多历练,扎扎实实上好基层历练这门“必修课”,多“墩墩苗”,“从群众中来,到群众中去”,真正体会群众的酸甜苦辣、安危冷暖,才能接地气、懂民心、知民意,才能第一时间倾听群众的诉求,第一时间将党的温暖送到群众身边,在解决群众操心事、烦心事、揪心事中切实增强与群众的感情,始终与人民群众保持鱼水情深,真正走近群众、赢得民心。
加强政治历练,深入基层“身入”更要“心至”。很多年轻干部头顶着“光环”下到基层工作,总觉得自己高校毕业,下到基层工作有种“屈才”“受挫”的感觉,心理上或多或少会有一种“落差”。他们深入群众开展工作时,板凳嫌“脏”、坐不下,菜饭嫌“差”、吃不下,与老百姓工作干不到一块、吃饭吃不到一块,与工作严重脱节,与群众严重脱离。基层是一个大课堂,年轻干部到基层,一方面要增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,瞄准人民对美好生活向往的主攻方向,做忠诚于党、忠诚于人民的“办事员”。另一方面要坚定政治信仰,筑牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵,保持高度的政治思想觉悟,牢记社会主义核心价值观,发挥自身吃苦耐劳精神,爱岗敬业,乐于奉献。面对基层党建、疫情防控、移民搬迁、信访维稳、乡村振兴等基层工作,我们只有不忘初心,身入心至,才能带着感情,踏进泥土,真正把群众当亲人;与群众融为一体、打成一片,把群众安危冷暖放在心上,才能真正融入基层、扎根基层,在基层工作中发挥自身优势,积极主动完成本职工作,不断在基层悟初心、树理想、夯本领。
加强实践锻炼,开展工作“实际”更要“实效”。年轻干部本身就具有一定政治素养和较强的能力,但具有这些能力并不意味着能够独当一面。“干部成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。”因此,年轻干部要尽快成长起来,必须经历艰苦环境的磨练和考验。实践是最好的老师。年轻干部要敢于直面挑战,经受住实践的考验,在层层历练中积累经验、增长本领。开展群众工作不是简单的“到此一游”,更不是隔着“车窗”看世界,而是要围绕群众在想什么、需要什么,真正开具民生服务“清单”,更好地服务人民群众。唯有把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一标准,把为民服务作为第一职责,始终以群众利益为目标,用群众的眼光、从群众的角度去思考和处理问题,推动问题在一线发现、对策在一线研究、难题在一线破解、短板在一线补齐,真正纾解群众“痛点”、打通群众“堵点”、解决群众“难点”,让群众看得到变化、见得到成效、摸得着幸福,才能在基层实践锻炼中努力成长为敢扛事、愿做事、能干事的优秀年轻干部。
中央党校中青班培训心得体会篇5
3月1日,习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上指出,年轻干部要有“检身若不及”的自觉,经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求,主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。
“检身”即检视自身问题,这是“不忘初心、牢记使命”主题教育的关键,体现了我们党敢于直面问题、自我开刀的勇气和魄力。习近平总书记曾多次强调,“检视问题要防止大而化之、隔靴搔痒,避重就轻、避实就虚”。广大党员干部只有不断检视自身、查找问题,才能在新时代滔滔向前的巨浪中把稳方向之舵;才能“风雨不动安如山”,于风险和挑战中挺起新时代民族的硬脊梁;才能乘风破浪,锻造出堪当大任的“铁肩膀”,干事成事的“硬本领”。
“心学蹊径与君行,修身齐家致良知”,在对镜自省上下“真”功夫。打铁还需自身硬,习近平总书记指出,“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己。”在“检身”问题上,关键要从加强对镜自省开始。正所谓“知不足,然后能自反也”,只有不断检视自身、查找问题,才能搞清楚差距何在、症结在哪,才能找到努力的方向、拿出改进的措施,才能约束好自己,让自己走得更好、更远。古人讲的“君子为政之道,以修身为本”就是这个道理,广大党员干部要“修己以敬”“修己以安人”“修己以安百姓”,把“检身若不及”内化为修养、升华为信条,才能真正做到忠诚干净担当、为民清正廉洁。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在知行合一中做“实”文章。从“紧紧依靠人民,充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性”,到“群众是我们力量的源泉,群众路线和群众观点是我们的传家宝”,再到“江山就是人民,人民就是江山”,我们党始终秉润初心,在知行合一中做“实”为民文章。习近平总书记强调,“人民是我们党的力量源泉,我们党根基在人民、血脉在人民,必须把人民放在心中最高位置,始终以百姓心为心。”广大党员干部要坚持当“老百姓的官”,把群众观点、群众路线具体落实到行动上,撸起袖子、扑下身子,真正解决老百姓的切身利益问题,不断追求“我将无我,不负人民”的精神境界。
“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”,在风险挑战中以“稳”健行。“敌军围困万千重,我自岿然不动。”敢于战胜各种艰难险阻、风险挑战是贯穿中国共产党百年奋斗历史的光荣传统。100年前,南湖红船点燃了“解放全中国”的火种;76年前,我们军民一心、把日本侵略者赶出了中国;现在,我们把人间天路修到了青藏高原,在三峡修建了世界上最大的水力发电站,实现了现行标准下1亿贫困人口全部脱贫的“中国奇迹”……从百废待兴到河清海晏,短短的几十年间,我们党团结带领人民历经千难万险、攻坚克难,以“咬定青山不放松,立根原在破岩中”的坚定信念,创造了一个又一个彪炳史册的人间奇迹。但是,在前进的道路上我们面临的风险考验只会越来越多、越来越复杂,所以,广大党员干部要有“不破楼兰终不还”的魄力、“艰难困苦,玉汝于成”的韧劲,勇于直面困难和挑战,到改革发展稳定一线、重大任务和重大斗争一线及关键吃劲岗位磨练,在挑重担、啃硬骨头、接烫手山芋的磨砺中壮筋骨、长才干,不负韶华、接续奋斗。
中央党校中青班培训心得体会篇6
习近平总书记在中青年干部培训班开班式上强调:年轻干部是党和国家事业接班人,站在新的历史起点上,广大年轻干部要不负总书记的嘱托,传承优良传统,找准自我定位,争做一名实干家拓荒者服务员。
更多的脚踏实地,更少的心猿意马,做一名埋头苦干的实干家。当代年轻人往往被打上二次元、追星族、佛系等标签,大家热衷展现自我、张扬个性,有着天马行空的想法,灵活多变的思路,但缺乏脚踏实地的恒心、埋头苦干的定力。作为新时代的年轻干部,我们不需要高谈阔论、好高骛远、愤世嫉俗,一语不能践,万卷徒空虚。我们要像沙子一样沉在水底,像溪水一样潺潺细流,像微风一样润物无声,远离社会浮躁的风气,洗涤心灵里的浮尘,把个人理想融入到中华民族伟大复兴事业中,从小事做起,从细微入手,真正做到扎根基层,在实践中为党的事业添砖加瓦。
更多的开拓创新,更少的固化封闭,做一名锐意进取的拓荒者。习近平总书记说过,在激烈的国际竞争中,惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜创新是一个民族进步的灵魂,也是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是中华民族最深沉的民族禀赋。年轻干部有活力、有思想、有干劲,更要发挥自身优势,把创新思维带到工作中,做到思路新、方法新、行动新,大力发扬拓荒牛精神,向敢于创新的先进典型学习,不要瞻前顾后、害怕失败,要大胆尝试,始终保持苟日新,日日新,又日新的心态,在一次次大胆尝试中找到成功的法则。
更多的为民服务,更少的脱离群众,做一名人民群众的服务员。江山就是人民,人民就是江山。我们党的成功离不开人民群众的支持,离开了人民,党的事业就是无源之水无本之木。年轻干部要用好从群众中来,到群众中去的群众路线这个传家宝,拜人民为师,甘当小学生,做群众的贴心人、知心人、暖心人,与人民群众心连心、同呼吸、共命运,聚焦人民群众最关心最紧迫的问题,采取最有效的措施,为人民群众排忧解难。
中央党校中青班培训心得体会篇7
加强年轻干部教育管理监督,引导年轻干部在常态化从严管理中磨炼成长
好干部是选出来的,更是管出来的。习近平总书记多次强调,“把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程”。年轻干部处于成长发展的关键时期,更要以严的标准、措施、制度管理年轻干部,坚持严管与厚爱相结合,更好促进年轻干部履职尽责、干事创业、健康成长。
严把选人入口关。在2013年6月的全国组织工作会议上,习近平总书记提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,并且多次指出:“好干部的标准,大的方面说,就是德才兼备。”加强年轻干部教育管理监督,首先在选拔任用上要严把入口关。把好干部标准作为衡量年轻干部的标尺,坚持德才兼备、以德为先的选人用人导向,拓宽选人视野、畅通来源渠道,通过组织谈话、实地调查、民主评议等途径,全方位、多角度、立体式了解年轻干部,客观公正考察、分析和评价年轻干部的思想、政治、能力、作风、品德等,注重“赛场选马”识干部,严把政治关、廉洁关、素质能力关,在工作实践中选出政治上靠得住、工作上干得实、作风上过得硬、人民群众信得过的“千里马”。好干部标准确立后,科学严格的选人用人程序至关重要,要严格履行选用程序,抓好每一个环节、落实每一项要求,破除选人用人中的论资排辈、平衡照顾等不正之风,真正使得事业为上、公道正派的优秀年轻干部得到提拔重用。
强化“田间管理”。习近平总书记强调:“年轻干部培养,不能搞大水漫灌,更不能任其自然生长,要精耕细作,加强田间管理,及时施肥浇水、修枝剪叶、驱虫防病。”年轻干部思维活跃、接受新事物快,但同时也缺乏定力,面对诱惑往往容易犯迷糊。基于此,要强化对年轻干部的“田间管理”。一方面,在日常加强全方位管理。突出管思想、管学习、管作风、管纪律,引导年轻干部清醒地认识到哪些事情该干、哪些事情不能做;通过及时谈心谈话等方式定期了解年轻干部在成长过程中的情况,并以突出问题为导向精准施策,坚持做到“管到关键处、管住关键事、管住关键时”,形成日常发现和动态管理相结合的机制。另一方面,改进干部政绩考核方式方法。近距离接触年轻干部,多渠道、多角度了解年轻干部,坚持经常性考核,打破年终考核“一锤定音”,充分发挥考核对选用年轻干部的指挥棒、风向标作用。把贯彻落实新发展理念体现到干部考核工作中,重点考核年轻干部的政治修养、道德品行、工作实绩,尤其是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实党中央战略决策部署、为群众办实事等方面纳入考核机制,推动年轻干部树立正确的政绩观。
坚持严管和厚爱相结合。坚持从严从实管理年轻干部,没有特殊、没有例外,经常提醒教育、及时“修枝剪叶”,促进年轻干部严格自我要求、强化自我约束。坚持从严管理的同时也要关心爱护年轻干部,给予他们充分的政治激励、工作支持、生活保障,让年轻干部感受到组织的真情和温暖。对于那些奋战在困难地区和基层一线的年轻干部,各级党组织要尽可能地帮助他们排忧解难。严管和厚爱相结合,还意味着约束和激励并重。年轻干部年富力强、敢想敢闯敢干,在干事创业的过程中不可避免地会产生争议、碰到责难甚至会犯“无心之过”,要以“三个区分开来”为遵循,对年轻干部依法履职中的无心之过给予关心关怀,根据工作需要和德才表现对年轻干部合理使用,理直气壮地为年轻干部勇担当、善作为撑腰鼓劲。建立和完善“优者上、庸者下、劣者汰”的激励机制,对实践中不能胜任工作的干部“赛道换马”,及时调整岗位,营造年轻干部为事业担当、组织为干部担当的良好氛围。
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